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   专业技术类和行政执法类公务员有什么区别



分类管理是公务员管理的重要原则。规定,国家实行公务员职位分类制度,将公务员划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。今天就一起来看看专业技术类和行政执法类公务员的区别——专业技术类公务员是

  分类管理是公务员管理的重要原则。规定,国家实行公务员职位分类制度,将公务员划分为综合管理类专业技术类和行政执法类等类别。


今天就一起来看看专业技术类和行政执法类公务员的区别——


专业技术类公务员是什么?


是指专门从事专业技术工作,为机关履行职责提供技术支持和保障的公务员,其职责具有强技术性、低替代性。


专业技术类公务员如何管理?


专业技术类公务员按照专业技术类公务员职务序列进行管理。


专业技术类公务员职务,分为十一个层次。

 

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具体职务名称由中央公务员主管部门以通用职务名称为基础确定。


专业技术任职资格有什么要求?


专业技术类公务员任职,应当具备相应的专业技术任职资格,符合拟任职务所要求的其他条件,按照专业技术类公务员职务序列,在规定的职位设置范围和职数内进行。


专业技术任职资格由高至低依次为高级、中级、初级。高级包括正高级和副高级。


任一级、二级总监和一级高级主管,应当具备正高级专业技术任职资格;


任二级、三级、四级高级主管,应当具备副高级以上专业技术任职资格;


任一级、二级主管,应当具备中级以上专业技术任职资格;


任三级、四级主管和专业技术员,应当具备初级以上专业技术任职资格。


专业技术任职资格评定办法由中央公务员主管部门另行规定。


行政执法类公务员是什么?


是指依照法律、法规对行政相对人直接履行行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收、行政收费、行政检查等执法职责的公务员,其职责具有执行性、强制性。


行政执法类公务员如何管理?


行政执法类公务员按照行政执法类公务员职务序列进行管理。


行政执法类公务员职务,分为十一个层次。

 

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具体职务名称由中央公务员主管部门以通用职务名称为基础确定。


行政执法类公务员升职有什么要求?


行政执法类公务员晋升职务,应当具备拟任职务所要求的思想政治素质、工作能力文化程度、任职年限和任职经历等方面的基本条件,并在规定任职年限内的年度考核结果均为称职以上等次。


晋升行政执法类公务员职务的任职年限,由中央公务员主管部门另行规定。